2006年6月5日,台湾最大的民营制造业集团——台塑集团正式宣告交班,领导台塑王国52年的“经营之神”王永庆,与胞弟王永在正式“退位”。hspace=0

   创立于1954年的台塑集团,为在台湾起家、投资涵盖美国、大陆、越南等地的跨国企业,高龄九旬的王永庆始终担任集团董事长的职务,集团下所有公司也皆由其担任董事长,总经理以降则为专业经理人,对于台塑员工、甚至是对外界而言,提起台塑企业只有一个主子,就是王永庆。

   王永庆昆仲交出“董事长”、“副董事长”的令牌,改挂“创办人”的头衔,这个年营收达新台币1兆4千多亿元新台币的知名跨国集团,自此走入王家第二代与老臣所组团队的集体领导时代。

   王永庆钦点的台塑集团总裁王文渊(王永在长子)、副总裁王瑞华(王永庆千金),率领一共7人的“行政中心”团队,正式和外界见面,王文渊宣告,今后“行政中心”(惯称“七人小组”)就是台塑集团的最高决策机构,两位创办人则将继续从旁指导。

   “老臣辅佐少主”架构

   王永庆规划接班的蓝图,早从2001年开始逐步落实,为培养足堪百年企业经营重任的经理人,他创立了“行政中心”,一个仅次于王永庆昆仲,又在所有集团公司之上的决策机构,当时成员有5人,分别为王文渊、王文潮、杨兆麟、李志村、吴钦仁。

   专业与能力足以领导台塑企业永续经营,是王永庆对接班人选唯一的考虑,因此,有媒体以“无情”来描述王永庆传贤不传子的交班思维,即使王文渊、王文潮为王永在之子,但是,他们分别担任台化、台塑石化总经理,5人小组中,杨兆麟为总管理处副总(现升任为总经理)、李志村为台塑总经理(现升为董事长兼总经理)、吴钦仁则为南亚总经理,可以看出名列决策中心者,都是以专业挂帅的经理人。

   2003年王永庆与李宝珠的长女王瑞华自美返台,“行政中心”成为“六人小组”,王瑞华常年掌理台塑美国公司,返台在集团内负责海外投资事业,以此专才名列决策核心,不过,这也是王永庆一脉晋身接班行列的象征。

   如今的“七人小组”则是再加上王永庆与李宝珠的次女王瑞瑜,王瑞瑜身兼总管理处协理(现升为副总),头衔上看来不大,但是,了解台塑集团组织架构的人,都知道总管理处是下辖于董事长的幕僚单位,也就是所有集团事务的总管,现在总管理处则直接下属于“行政中心”,王瑞瑜曾推动集团E化、创造台塑保养品品牌,在管理事务及营销领域堪为集团经理人中之翘楚。

   以“老臣辅佐少主”来描述台塑集团新的领导班子最为贴切,虽然“行政中心”设有总裁、副总裁职位,看来以王文渊、王瑞华为首,但是,王永庆仍有“但书”,那就是“做不好,可以换”显见这个新阶段的团体领导,不见得是王永庆最终肯定的接班人。

   “台塑王国”崛起之路

   台塑王国的霸业起始于王永庆刻苦的创业史,正如台湾逾半世纪的经济发展史,从1960年代的农业、1970年代的工业、乃至于1980年代的石化业、1990年代的生物科技等,他掌握了时代的脉动,造就今日的台塑集团。

   1917年生的王永庆,是新店直潭茶农之子,日据时代因家贫,书只念到小学毕业,16岁即离家创业。王永庆在两年前,也就是台塑集团创立50周年时回顾,16岁时领着父亲王长庚辛苦攒来的200元在嘉义开米店,和两个弟弟永成、永在共同经营,在几次送货交易的经验中,王永庆看准当时受薪阶级多,他记录每位客户用米期间,精算收账日期,在客户白米将用尽前,把米送货到府,并在客户发薪第三天前往收款,其间用心良苦,让王家兄弟的小米店业绩蒸蒸日上。

   王永庆的米店在他25岁画下句号,当第二次世界大战爆发,日本政府因物资短缺,实施米粮配给制度,王家米店配不到米粮,生意就这么结束了。两年后台湾光复,重建需要大量建材,王永庆投入了木材业,赚进第一桶金,有了创立台塑的资本。

   “塑料为何物?”王永庆讲述一脚踏入塑料业,根本是一无所悉。1954年美援协助台湾发展塑料、轮胎业,当时王永庆原向政府申请投资轮胎厂,当时一位财经官员在企业界寻求塑料业投资者,原属意永丰工业老板何义,但何义认为台湾发展聚氯乙烯(PVC)项目不具国际竞争力,予以婉拒,后来官员才找上当时已累积有800万元新台币存款的王永庆。

   台塑创立时是全世界最小的PVC厂,资本额仅500万元新台币,日产4吨PVC粉,由于产量小、成本高,再加上销路无门,陷入满山库存的窘境,但王永庆的思维异于常人,他选择扩大产量、降低成本,并带动成立中下游塑料加工厂,创造需求,事业逐渐起色,南亚即为当时成立的塑料加工厂,而台湾现有的塑料加工业几乎为台塑草创时员工分支创业而来。

   随着塑料产业的起飞,台塑企业在1970年代布局全球、产销国际化,1992年成立台塑石化,完成上下游一贯化,年营收从1958年的新台币4600万元,至2005年成长至1兆4千多亿元,成为当今世界上数一数二的石化公司。

   享誉东亚的“经营之神”

   在台湾,王永庆堪称最常青的企业家,也是在位最久的董事长,37岁创立福懋塑料公司(台湾塑料公司前身),65岁那年因困于李登辉的“戒急用忍”政策,赴美设立美国台塑,成为跨国企业领导者,而受日本学者推崇为“经营之神”,此后,王永庆多次受邀前往日本演讲,他的声望与亦有“经营之神”美誉的松下电器社长松下幸之助相提并论,王永庆还曾获票选为最有魅力的企业家。

   王永庆在1980年代着眼两岸石化投资布局,受限于政策,让台塑集团在大陆的投资屡次挑战政策底限。1986年台塑六轻厂投资案获台湾政府核准,无奈厂址却接连受到宜兰、桃园地区以环保主张抵制,1980年王永庆提出赴大陆厦门投资高达70亿美元的石化特区“海沧计划”,挑动当局敏感神经。

   王永庆以经营实绩享有名望,晚年对时局的公开谈话更被企业界视为肺腑。第一次台湾政党轮替,他衷心以为李登辉时代的“戒急用忍”将有突破,但民进党连任执政却一再让他失望。王永庆曾于2004年陈水扁竞选连任时,与李远哲、林怀民共同署名在报章上刊登对“总统”大选的“沉重告白”,藉此呼吁候选人应停止口水战,拿出政策为国家指引方向,无奈选后的政局仍不改动荡,此后,王永庆便逐渐失声、封口,社会上难再听到重量级人士对政经局势的期许。

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