|
记得看过一部电影，名字叫作《我是谁》。那时还年轻，只觉得这个名字真是很有趣，怎么会有人不知道自己是谁呢？恐怕是片商炒作下的产物。随着年龄和阅历的增长，却发现这个问题还真很难想明白。当今职场中很多人都困惑于看不清自己的优势和劣势，不知道自己的位置究竟在哪里。人们不禁在问：我的职业方向在哪里? 
职业规划 让她成了“香饽饽” 今年21岁的张小姐2005年从山西平遥某中专学校毕业来到太原，一个偶然的机会，她结识了我省职业规划师潘霞，根据潘霞的分析，这其实涉及一个大池小鱼、小池大鱼的问题，一是张小姐来自外地，找工作最好以能解决吃住问题的单位优先考虑，所以选取酒店业服务员最为合适；二是张小姐中专毕业，本身具备一定素质，相对于那些农村来酒店打工者来说，具有很大优势，只要稍加努力就会提升；三是目前酒店服务员需求大，但市场供给相对紧缺，所以竞争对象偏少。依据潘霞规划师的建议，张小姐很快找到一份酒店收银员的工作，三四个月后，张小姐被提升为收银部副部长，没多久她又被提为部长，现如今张小姐已荣升为一部门经理，月薪2000多元，甚至还有许多公司来挖她另谋高就。 职业规划 是“万能钥匙”？ 如此看来，职业规划师好像是指点迷津高手，仿佛经他点拨求职者就不会在求职或供职的道路上迷途，而事实上，职业规划师都声明，他们并不能帮咨询者作任何决定。 我省首位全球职业规划师潘霞告诉记者，职业规划师最重要的工作是给咨询者展现更多的职业选择，而不是替咨询者作职业决策。事实上，对不同的咨询者，他们职业满足感来自于不同方面。有的人关注金钱、地位，有人关注生活方式，有人关注工作环境与氛围，有人关注工作内容与自己的兴趣，有人力图在其中达到平衡。对职业满足感的准确把握需要个人进行深入的自我探索。职业规划师的任务就是通过一些咨询技巧、借助一些评估方法帮助咨询者更深入地了解自己及相关需求，并最终由自己作出决策。
1 2 3 下一页 |
