1、管理者要是坐下，部下就躺下了。
　　
　　2、管理就是行动。
　　
　　3、管理就是树立榜样。
　　
　　4、高层管理不等于高高在上。
　　
　　5、管理者必须进行问题管理，而不是危机管理。
　　
　　6、干部怕的就是不知道自己怕什么。
　　
　　7、没思路的领导不想互动，没控制力的领导不敢互动。
　　
　　8、干部怎样对待问题？要100%地落实责任，即“见数也见人”的原则。每个1%的问题都可以转化为100%的责任，100%的责任人。
　　
　　9、干部怎样对员工？创造一个充满活力的氛围。
　　
　　10、干部怎样对市场？创与闯。既要创新、创造；又要有闯劲、冲劲。
　　

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